Gestión de personal
Metodologías ágiles: qué son y cómo aplicarlas en el día a día
Conozca las principales metodologías ágiles con Actio y entienda cómo y por qué aplicarlas en el día a día de la gestión.
Heloise Pontes
04/06/2026
Heloise Pontes
Gestión de personal
Gestión de personas y liderazgo: cómo transformar el desempeño en estrategia
Gestión de personas y liderazgo conecta estrategia, desempeño y desarrollo para transformar equipos en ejecución medible y sostenible.
Heloise Pontes
01/06/2026
Riesgos y Cumplimiento
Matriz de riesgo Excel: cómo hacer, estructurar y evolucionar la gestión de riesgos
La matriz de riesgo de Excel ayuda a priorizar los riesgos por impacto y probabilidad, pero puede requerir una solución integrada cuando la gobernanza se vuelve más compleja.
Heloise Pontes
27/05/2026
Gestión de personal
Sistema de evaluación de desempeño: cómo conectar personas, metas y estrategia corporativa
Un sistema de evaluación de desempeño conecta metas, competencias, retroalimentación y desarrollo con la estrategia, elevando la madurez de la gestión de personas.
Heloise Pontes
22/05/2026
Gestión de personal
Evaluación de desempeño de empleados: cómo estructurar un proceso eficiente
La evaluación del desempeño de los empleados fortalece la alineación estratégica, el desarrollo continuo y las decisiones de gestión más asertivas en las organizaciones.
Heloise Pontes
11/05/2026
Gestión de personal
Mileniales: ¿cómo motivar y conquistar a esta generación?
¡Los millennials están en el mercado laboral! Comprenda aquí qué factores motivan a esta generación y cómo retener estos talentos en el entorno empresarial.
Heloise Pontes
08/05/2026
Gestión de personal
Inteligencia Artificial (IA): ¿cómo puede ayudarte en la revisión estratégica?
¿Cómo puede la Inteligencia Artificial ayudar en la reformulación de tu estrategia? ¡Descubre cómo la tecnología puede traer impactos positivos!
Heloise Pontes
01/05/2026
Gestión de personal
Software de RRHH: cómo transformar la gestión de personas en ejecución estratégica
El software de RRHH evolucionó de una herramienta operativa a un pilar estratégico, conectando personas, rendimiento y decisiones de negocio.
Heloise Pontes
29/04/2026
Gestión de personal
Plataforma de RRHH: conozca los principales beneficios para su gestión
Aprende los beneficios de facilitar la rutina del sector de Recursos Humanos de tu empresa al adoptar una plataforma de RR. HH.
Heloise Pontes
20/04/2026
Gestión de personal
Qué diferencia a un modelo de evaluación de desempeño eficaz
La forma como se evalúa el desempeño define la calidad de la gestión de personas. Entiende qué diferencia un modelo de evaluación de desempeño eficaz y cómo hacer evaluación de desempeño de forma estructurada, consistente y orientada al desarrollo.
Heloise Pontes
17/04/2026
Gestión de personal
Evaluación del desempeño individual como sistema de gestión
La evaluación del rendimiento individual ya no es un proceso operativo. Comprenda cómo convertirlo en un sistema de gestión capaz de orientar las decisiones y respaldar la ejecución estratégica.
Heloise Pontes
08/04/2026
Gestión de personal
Medición de procesos: ¿cómo medir si sus prácticas todavía funcionan?
¿Cómo medir los procesos organizacionales? En este artículo, aclaramos este punto y señalamos buenos indicadores para esta tarea.
Heloise Pontes
02/04/2026
Gerente de Producto en Actio Software y responsable de dirigir el ciclo de vida de los productos.