Software de remuneración variable
¡Reconoce el desempeño de tu equipo con transparencia y precisión!
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Potencia tu estrategia de remuneración variable.
- Retén talentos valorando el esfuerzo y el desempeño individual.
- Aumenta el compromiso con programas de bonos claros y justos.
- Comunica los criterios y resultados de desempeño de forma clara.
- Garantiza precisión y agilidad en los cálculos y distribuciones de bonos.
Empresas innovadoras que eligen a Actio
Segmentos operativos
SALUD
TECNOLOGÍA
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EDUCACIÓN
¡Gestión de remuneración variable clara y precisa!
La falta de reconocimiento es una de las principales razones detrás de las renuncias. Los colaboradores que no se sienten motivados, valorados y reconocidos tienden a buscar nuevas oportunidades donde puedan sentirse más apreciados y recompensados por su trabajo. Invertir en un reconocimiento genuino fortalece la motivación y el compromiso, reduce la rotación y crea un ambiente en el que los talentos desean permanecer y crecer.
Con Score by Actio puedes impulsar tu gestión de bonificaciones, aumentando el nivel de compromiso mediante la aplicación de programas de bonificaciones claros, estructurados y justos. Aumenta la motivación, ya que los empleados entienden exactamente lo que tienen que hacer para conseguir las gratificaciones. Y promueve el reconocimiento y la apreciación del esfuerzo individual, lo que tiene un impacto positivo en la satisfacción y la productividad del equipo, contribuyendo a un entorno de trabajo más motivador y colaborativo.
Aumenta la transparencia de los programas de Remuneración Variable en tu empresa
Funcionalidades
Descubre las herramientas que encontrarás en este módulo.
Tarjeta de Metas Personalizables
Personaliza metas para equipos o individuos.
Dashboard Customizable
Visualiza datos relevantes en diseños ajustables.
Seguimiento de indicadores
Monitorea el progreso de métricas en tiempo real.
Gestión de Planes de Acción
Organiza acciones para alcanzar los objetivos planteados.
Cálculo de Bonos
Automatizado
Automatiza los cálculos según los criterios definidos.
Análisis y Tratamiento de Desviaciones
Identifica y corrige desviaciones en el rendimiento.
Ajusta metas y objetivos con transparencia y compromiso.
