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Comenzar » Blog Latam » Tiempo para planear metas de 2014

Tiempo para planear metas de 2014

Gerentes revelan lo que están planeando para el próximo año
  • 04/12/2013
  • 18:04
  • gestión estratégica
Planejamento de Metas 2014

Gerentes revelan lo que están planeando para el próximo año

El final del año trae consigo un clima favorable para reflexionar sobre el periodo transcurrido y estimular una nueva planificación para el año siguiente.

Para quem trabalha com gestão estratégica, esse é um momento delicado, pois transformar as expectativas futuras em realidade exige um diagnóstico apurado do que já foi feito, o levantamento das reformas que precisam ser aplicadas, e a criação de planos realistas para o futuro.  No entanto, esse exercício é que ajudará a construir o futuro do negócio.

“Una buena planeación planejamento tendrá que prever la optimización de la estructura, organización empresarial, e ir más allá de los números, también pensando en el fortalecimiento de la imagen de marca y el mercado ", dice el consultor de Sebrae-SP, Julius Thaddeus Alencar, en una entrevista con portal.

Depois de passar por esse processo,  a já definido o caminho que quer percorrer no próximo ano. Segundo Guilherme Barbassa, diretor da empresa, 2014 vai ser um ano de consolidação da internacionalização que a empresa iniciou este ano, instituindo escritórios na Colômbia, México e Argentina. “Consolidar a presença na América Latina e começar a dar os primeiros passos nos EUA e Canadá é um de nossos objetivos no ano que vem”.

En relación con los productos, Barbassa dice que ya están trabajando en nuevas características para ser lanzado en 2014. "Tenemos la intención de lanzar una línea de HCM - Human Capital Management (Gestión del Capital Humano) que termina teniendo mucho que ver con nuestros productos actuales. En términos de la gestión estratégica, cada vez más y más personas dependen de las personas y los servicios para que la estrategia sea ejecutada. Además, las personas  están tomando cada vez más importancia en las organizaciones. Y se han dado cuenta de ello ", dice. Según él, los nuevos productos que ya están en desarrollo y cubren funciones como la matriz de competencias, la capacitación en gestión y  la gestión del  desempeño.

Pedro Oliveira, analista de planeación estratégica de  Petros Ingeniería, ya ha pasado el tiempo para revisar en su empresa y ahora está planeando los próximos pasos. "La mejora principal punto de nuestro modelo de negocio está relacionado con la comunicación  de la estrategia. Hoy en día el acceso total a la información de la planeación estratégica se limita a la Junta Ejecutiva. Nuestra intención para el próximo año es proporcionar una mayor conocimiento de la evolución de las directrices estratégicas de los demás niveles  de la fundación", dice

El que usa el Tune by Actio para hacer este planeamiento  de las  reuniones de evaluación del desempeño de la compañía, afirma que el sistema seguirá al frente de la gestión del próximo año. "El software debe apoyar la comunicación y el acceso a la información sobre el planeamiento estratégico, así como el acceso a los indicadores de gestión interna. Esta información estará disponible a la alta dirección y el personal de dirección ", concluye.

El dicho de que dice "en casa de herrero  azadón de palo" no funciona en Actio. Barbassa complementa  que también son usuarios del software que producen. "Toda nuestra estrategia se consolida en objetivos, objetivos y proyectos de software Tune by Actio.

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